Jak provádíte interní audit mezd?

2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-16 00:14

Kroky pro efektivní postup mzdového auditu

1. Ověřte platit sazby.
2. Porovnejte platit sazby do časových a docházkových záznamů.
3. Potvrdit platit pro aktivní zaměstnance.
4. Zkontrolujte nezávislé dodavatele a status dodavatele.
5. Křížová kontrola výplatní páska zprávy do hlavní knihy.
6. Ověřte bankovní odsouhlasení pro výplatní páska účet.

Jak v této souvislosti provádíte interní audit FLSA?

Provádění auditu: kontrolní seznam

1. (1) Přezkoumat vyňaté klasifikace zaměstnanců.
2. (2) Přezkoumejte přesčasy a pravidelné výpočty platů.
3. (3) Zkontrolujte záznamy a zásady měření času.
4. (4) Zkontrolujte klasifikace nezávislých dodavatelů.

Víte také, jak audit ověřuje plat? Auditní testy platů a mezd

1. Otestujte vnitřní kontrolní systém vyplácení mezd.
2. Zkontrolujte postup zaměstnávání a propouštění zaměstnanců, které by měl povolit odpovědný pracovník.
3. Ověřte, že existuje řádná evidence mezd.
4. Pro časovou základnu zkontrolujte časové záznamy.
5. Zkontrolujte povolení přesčasů.

Co mám očekávat od auditu mezd?

Postupy auditu mezd

• Podívejte se na zaměstnance uvedené na vaší výplatní pásce. Zkontrolujte své zaměstnance uvedené na výplatní listině.
• Analyzujte svá čísla.
• Ověřte, že je čas správně označen.
• Srovnejte výplatu.
• Potvrďte, že srážky daní, převody a zprávy jsou přesné.

Jaké jsou některé vnitřní kontroly mzdové agendy?

Klíčové ovládací prvky jsou:

• Aktualizujte autorizace podpisů. Když podepisovatelé šeků opustí společnost, odeberte je ze seznamu autorizovaných podepisujících šeků a předejte tyto informace bance.
• Ruční kontroly zaměstnanců.
• Uzamkněte nerozdělené výplaty.
• Porovnejte adresy.
• Účet pro kontrolu mezd.